Deux CAS proposés par UNIGE débuteront en janvier 2025, l’un concerne le Développement durable et l’Agenda 2030 de l’ONU, le second la gestion des énergies dans les entreprises face à l’évolution des conditions cadres.
Attention, inscriptions ouverts jusqu’au 18 octobre!
CAS Développement durable
L’adoption de l’Agenda 2030 marque l’aboutissement d’un processus de négociation et d’une démarche participative sans précédent. Alliance unique de compétences transversales, ce CAS permet de traiter des enjeux actuels et futurs de la durabilité.Il ouvre de nouvelles perspectives pour la formation des professionnel-les en s’appuyant sur une alliance unique de compétences transversales. Les participant-es, à l’issue de la formation, pourront mettre en œuvre des connaissances et compétences de développement durable dans le cadre de leurs activités.
En bref:
- De Janvier à décembre 2025
- 13 Crédits ECTS
- 150 heures d’enseignement, d’études de cas et de travaux pratiques,
auxquelles s’ajoutent environ 218 heures de travail personnel - En français / UNIGE
Informations et inscription
CAS Stratégie et management des énergies – Pour une économie durable et décarbonée
Les politiques mises en œuvre au plan international pour limiter le réchauffement climatique vont inexorablement conduire à une évolution radicale des conditions cadres. Tous les secteurs d’activité seront impactés par cette évolution car l’usage des énergies fossiles sera de plus en plus restreint. Aussi, toutes les entreprises subiront une double contrainte : réduire leur consommation d’une part et recourir principalement à des énergies non fossiles d’autre part. Des investissements plus ou moins importants sont à prévoir selon le type d’activité de chaque entreprise, la responsabilité des entreprises s’étendant également en amont avec la prise en compte de l’empreinte carbone des fournisseurs.
Pour répondre à ces nouveaux enjeux de compétitivité, le CAS en management de l’énergie passe en revue, au travers d’études de cas et du référentiel de la norme ISO 50001, l’ensemble du processus de transition énergétique auquel sont appelées toutes les entreprises depuis l’analyse de leur contexte d’entreprise jusqu’à la mise en œuvre d’un plan d’action en passant par la définition d’une stratégie et d’une politique énergétique. Il s’adresse aussi bien aux managers qu’aux responsables techniques.
En bref:
- De Janvier à décembre 2025
- 13 Crédits ECTS
- 131 heures d’enseignement
- En français / UNIGE

